Problem
Her 4 çalışandan 1i işten ayrılıyor. Yüksek performanslı çalışanların devir oranı önceki yıla göre %5 artmış durumda.(Peryön,2018) Bu, hem ülke ekonomisine hem de şirketlere zarar veriyor. Şirketlere, işveren markasının zarar görmesi, işlerin gecikmesi, müşteri memnuniyetsizliği kısacası önemli zaman ve para kaybı olarak yansıyor.
Solution
Öncelikle kişilik envanterleri ile şirketlerin çalışanlarını tanımasını sağlıyoruz. Kişilik algoritmaları ile beslenen alt modüller ile şirketlere; ekibe en uygun çalışanı işe alma, onları en verimli çalışacağı gruba yerleştirme, yaşadıkları çatışmaları etkin yoldan çözme, onların ihtiyacına yönelik eğitimleri ve motivasyon yöntemini kullanmalarına yardımcı oluyoruz.
Want to connect with Persona?
Sign up on StartupDeal to see the full profile, compare startups with AI and reach the team.